تابعجماعت: پژوهشگاه نیرو بازوی توانمند وزارت نیرو در تصمیمسازی و حل مسائل است
معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو، با تأکید بر جایگاه پژوهشگاه نیرو در ساختار وزارت نیرو، این مجموعه را بازوی توانمند این وزارتخانه در تصمیمگیری و تصمیمسازی دانست و گفت: سرمایه انسانی و ظرفیت علمی و تخصصی پژوهشگاه، از مهمترین داراییهای وزارت نیرو برای بررسی و حل مسائل صنعت است و باید حفظ و توسعه یابد.
...
01 شهریور 1405 07:59
به گزارش پایگاه خبری پژوهشگاه نیرو، مراسم تودیع و معارفه رئیس پژوهشگاه نیرو با حضور "عباس علی آبادی" وزیر نیرو، نماینده مجلس شورای اسلامی، "ماشاالله تابعجماعت" معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو و جمعی از مدیران ارشد صنعت آب و برق، در سالن دکتر رنجبر پژوهشگاه برگزار شد.
در این مراسم "ماشالله تابعجماعت" معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو، با تبریک انتصاب "امیر دودابینژاد" به عنوان سرپرست پژوهشگاه نیرو، از زحمات 4 ساله "مجید عمیدپور" رئیس پیشین این مجموعه قدردانی کرد
وی با اشاره به اینکه دودابینژاد از بدنه پژوهشگاه و عضو هیئت علمی پژوهشگاه است؛ افزود: شناخت همزمان سرپرست جدید از ساختار علمی پژوهشگاه و مسائل صنعت، ظرفیت مناسبی برای ایجاد تعامل بیشتر میان این دو بخش فراهم میکند. همچنین وی سابقه مدیریت در بخشهای مختلف صنعت نیرو را دارد؛ از این رو میتواند در تقویت ارتباط میان پژوهشگاه و صنعت نقش مؤثری ایفا کند.
تابعجماعت همچنین از حمایتهای وزیر نیرو از حوزههای پژوهش، فناوری، نوآوری و ارزشآفرینی در صنعت قدردانی کرد و گفت: وزیر نیرو به عنوان شخصیتی علمی و تخصصی، همواره از این حوزهها حمایت کرده و در دوره مسئولیت وی نیز گامهای مهمی برای توسعه کمی و کیفی این بخشها برداشته شده است.
وی در ادامه از خدمات "مجیدعمیدپور" در دوره چهار ساله مسئولیت وی در پژوهشگاه نیرو تقدیر کرد و افزود: پژوهشگاه در آغاز دوره مسئولیت ایشان با چالشهایی روبرو بود، اما با تلاشهای صورتگرفته، بسیاری از مسائل ساماندهی و اقدامات مؤثری برای توسعه کمی و کیفی و ارتقای سطح پژوهشگاه انجام شد. تعامل سازنده با وزارت نیرو، صنعت و شرکتهای مادرتخصصی نیز از دیگر نقاط قوت این دوره بود.
تابعجماعت با تأکید بر نقش پژوهشگاه در پشتیبانی علمی از وزارت نیرو اظهار کرد: مدیران اجرایی به دلیل گستردگی مسئولیتها، همواره فرصت کافی برای بررسی و تحلیل همه ابعاد مسائل را ندارند و پژوهشگاه نیرو میتواند با انجام مطالعات تخصصی و ارائه تحلیلهای کارشناسی، پشتوانهای مؤثر برای تصمیمگیری و تصمیمسازی باشد.
وی همچنین افزود: موفقیت یک پژوهشگاه در تعداد پژوهشگران یا پرورش کارآفرینان نیست، بلکه در حل مسئله جامعه است. هر چه میزان حل مسائل از سمت پژوهشگاهها چه کمی و چه کیفی بیشتر باشد، شاخص موفقیت پژوهشگاه بالاتر خواهد بود.
معاون سرمایه انسانی وزارت نیرو با تأکید بر جامعنگری در پژوهشگاه، گفت: نگاه پژوهشگاه باید جامع باشد و به تمام ابعاد توجه کند؛ بهرهوری، تجاریسازی، فناوری، نوآوری، ارزشآفرینی و ثروتآفرینی را مد نظر قرار دهد در واقع حلقه چرخه تأمین را به طور کامل پوشش دهد. در این باید پلتفرمی برای مدیریت فناوری و تجاریسازی برای صنعت آب و برق باشد.
تابعجماعت در پایان با تأکید بر حفظ مرجعیت پژوهشگاه، خاطرنشان کرد: مرجعیت پژوهشگاه باید حفظ شود، حتی در سطوح بینالمللی در حوزه صنعت مرجعیت داشته باشد و از این ظرفیت استفاده شود تا به عنوان مرجع استاندارد صنعت کشور شناخته شود. با وجود ظرفیت این چنین پژوهشگاه باید رابط میان صنعت و دانشگاه باشد، چراکه زبان مشترک صنعت و دانشگاه را دارد و باید ارتباط با شرکتهای فناور و دانشبنیان را برقرار کند. همچنین برای ارزیابی و سنجیده شدن آماده باشد.